Requisitos para trabajar en Carrefour
Requisitos para trabajar en Carrefour. La cadena francesa da empleo a más de 380.000 personas en todo el mundo y está considerada el primer grupo europeo. Carrefour lanza continuamente ofertas de trabajo con unas condiciones laborales muy atractivas. Si estás interesado en formar parte de esta multinacional y no sabes cómo trabajar en Carrefour te contamos los pasos que tienes que seguir, para mandar el currículum de forma correcta e inscribirte hoy mismo.
¿Qué se necesita para trabajar en Carrefour?
Los requisitos para poder entrar a trabajar en Carrefour son los siguientes:
- Ser mayor de 18 años.
- Dominar correctamente la lengua española.
- No es necesario tener un mínimo de experiencia, aunque para algunos puestos de trabajo se valorará tener unos conocimientos básicos, como por ejemplo, para el puesto en la pescadería, charcutería o carnicería.
- Disponibilidad horaria para trabajar de lunes a sábado en horario comercial de mañanas o tardes. También tener disponibilidad para trabajar los días festivos.
- No será necesario tener una titulación, aunque siempre será un punto a tu favor tener una formación académica mínima.
Una vez que ya sabemos si cumplimos con los requisitos, podremos mandar el currículum a Carrefour e inscribirnos en las ofertas de empleo que nos interese.
¿Dónde puedo dejar mi currículum para trabajar en Carrefour?
La cadena francesa dispone de su propio portal de empleo en el cual podrás enviar tu currículum e inscribirte en las ofertas de trabajo que publican diariamente. Para ello sigue los siguientes pasos, este trámite no te llevará mucho tiempo:
- Entrar en el Portal de Empleo Carrefour.
- Selecciona la pestaña “trabaja con nosotros”.
- La siguiente pantalla te muestra los departamentos o secciones donde puedes mandar tu currículum.
- Una vez que te hayas decidido, selecciona el botón de “Inscríbete”.
- A continuación deberás de rellenar un formulario con tus datos personales.
- Seguidamente tendrás que rellenar el segundo cuestionario, el cual es un proceso dividido en tres partes: datos personales, formación y experiencia profesional. Los dos formularios serán guardados por el departamento de Recursos Humanos tanto para actual candidatura como para futuros puestos de trabajo.
- Sube tu currículum en el apartado que te lo indica.
- Una vez que ya has seguido todos los pasos podrás inscribirte en la oferta de empleo de Carrefour que más te interese.
¿Cuánto se cobra en Carrefour?
En su convenio colectivo, con Resolución de 31 de mayo de 2021, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo del sector de grandes almacenes, se recogen los sueldos de los empleados de Carrefour, los cuales se han visto aumentados en un 1% desde el pasado mes de enero de 2022.
Los empleados de esta multinacional francesa cuentan con sueldo base inicial 14.880,52 euros anuales, distribuidos en 14 pagas, de las cuales 12 serán percibidas de manera ordinaria cada mes y las dos restantes serán extraordinarias en los meses de junio y diciembre. Los empleados que comiencen en prácticas verán reducidas sus retribuciones durante el periodo de prueba.
Según la responsabilidad del trabajo realizado, los empleados podrán ver aumentadas sus retribuciones según el nivel del puesto y la escala que ocupe el mismo.
Además, puedes consultar otras ofertas de empleo de diferentes empresas en nuestra Sección de Empleo. Del mismo modo que puedes estar informado de las últimas novedades en Prestaciones y Ayudas en AlMinutoNoticias.
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