Las 6 cosas que «NO» debes poner en tu Currículum Vitae para conseguir trabajo
Estos consejos que vamos a comentar, son esenciales para que tu currículum vitae sea más atractivo y te permita conseguir el trabajo que deseas. Además amplias tus posibilidades de ser seleccionado/a, si lo haces de forma correcta, para que no te lo rechacen las empresas.
En la actualidad, el currículum vitae continúa siendo una herramienta imprescindible para solicitar empleo. No obstante, su efectividad está sujeta a diversos factores, como por ejemplo, nuestro perfil público en las redes sociales. Además, la manera en que nos expresamos y presentamos, así como la estética de nuestro CV, también ejercen una influencia significativa. Incluir elementos audiovisuales, como un videobook o una carta de presentación en formato de video, también pueden desempeñar un papel relevante, a la hora de que las empresas nos tengan en cuenta.
Hacer que tu Currículum destaque para conseguir una entrevista de trabajo
Si bien todas estas consideraciones son importantes, el enfoque tradicional del currículum impreso sigue siendo fundamental como carta de presentación. Para asegurarnos de que nuestro currículum tenga éxito y nos abra las puertas hacia el trabajo deseado, es igualmente importante tener en cuenta lo que no debemos mencionar.
Formación
Es recomendable que menciones sólo tus estudios o títulos universitarios o formación en escuelas de específicas, de cualquier disciplina. No se recomienda mencionar cuál fue la escuela o instituto donde realizaste la ESO.
Experiencia Laboral
Cuando tienes una experiencia laboral mínima, es importante incluirla toda en tu currículum para que pueda favorecerte al buscar empleo. En cambio, si cuentas con una amplia trayectoria laboral, es recomendable limitar la información a los últimos años. En ambos casos, es fundamental destacar aquellos aspectos relevantes y de gran importancia, como cargos superiores o de responsabilidad, incluso si has trabajado en empresas de renombre.
¿Qué «No» debes incluir en tu currículum para optar a un trabajo?
No debes incluir en tu currículum vitae, información personal de este tipo, que además ampara la Ley integral, para la igualdad de trato y no discriminación:
- Religión.
- Estado civil.
- Orientación sexual.
- Aficiones políticas.
- Edad.
- No incluir en el currículum vitae la información de contacto de vuestro trabajo actual.
Además no incluyas las referencias laborales, ya que puedes perjudicar tu currículum y mermar tus posibilidades de trabajar. Si la empresa tiene interés en estas, ella misma te las pedirá.
Debes evitar incluir la dirección completa de tu domicilio en el currículum vitae, a menos que la empresa lo exija como requisito para residir cerca del lugar de trabajo. En su lugar, bastará con indicar únicamente el código postal o la ciudad de residencia.
¿Se debe poner el correo electrónico en el Currículum Vitae cuando buscas un trabajo?
Es recomendable disponer de dos direcciones de correo electrónico, una personal y otra laboral. Al buscar trabajo y elaborar tu currículum vitae, se desaconseja agregar tu correo personal, ya que esto puede resultar poco profesional.
Si dispones de un correo electrónico dedicado exclusivamente a asuntos laborales, evitarás la posibilidad de perder información importante, relacionada con alguna oportunidad de trabajo, como puede ser que te notifiquen una entrevista personal.
